Mobbing
Definition und Beispiele für Mobbing in der Schule oder am Arbeitsplatz
Der Begriff Mobbing kommt vom englischen Wort to mob (engl. angreifen,schikanieren, bedrängen) und bezeichnet Konflikte am Arbeitsplatz, die für das Opfer häufig schwere physische und psychische Schäden nach sich ziehen. Beim Mobbing werden die betroffenen Personen über lange Zeit von Vorgesetzten, Kollegen oder Mitschülern durch systematische, feindselige Handlungen eingeschüchtert und angefeindet. Der Druck auf das Opfer wird mit der Zeit immer größer und die Betroffenen werden krank und versuchen die Mobbbingsituation zu umgehen. Dies kann zum Verlust des Arbeitsplatzes und zu sozialer Isoliertheit führen. Mobbing kann jedoch nicht nur am Arbeitsplatz stattfinden, es existiert überall, in der Schule, im Altersheim, am Sportplatz und im Gefängnis. Besonders schlimm sind jedoch die Fälle, in denen keine Möglichkeit besteht, der Situation aus dem Weg zu gehen.
Mobbinghandlungen lassen sich einmal in psychische und in physische Gewalttaten unterteilen. Typische Verhaltensweisen beim Mobbing sind ständige Kritik, Zuweisung sinnloser Arbeit, Droh-SMS, soziale Isolation, Gewaltandrohung und Gewaltausübung. Durch die Einführung des Internets wurde eine neue Art von Mobbing ermöglicht, das Cybermobbing. Hierbei wird das Opfer durch Schmähbeitrage in sozialen Netzwerken oder Videobeiträge auf öffentlichen Portalen Schaden zugefügt. Dies muss nicht unbedingt öffentlich passieren, auch Droh-SMS oder Ähnliches über das Handy oder private Chats gelten als Cybermobbing.
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weiterführende Links
» Mobbing Hilfe
wiki.mobbing-gegner.de
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